“Jos sinulla on vahva tarkoitus elämässäsi, sinun ei tarvitse ponnistella. Intohimosi ajaa sinua eteenpäin.” ― Roy T. Bennett
Kuinka moni meistä on kirkastanut itselleen, mitä elämältään todella haluaa? Kun tiedät, mitä haluat ja miksi haluat sitä, on helpompi tehdä valintoja, jotka vievät sinua haluamaasi suuntaan.
- Mikä on sinulle tärkeää ja merkityksellistä? Jos sinulla ei olisi taloudellisia rajoitteita, minkä asian eteen tekisit töitä?
- Mikä on oma unelmasi? Missä haluat olla, tai mitä haluat tehdä, viiden vuoden päästä?
- Kuvaile paras mahdollinen päivä. Kuvittele, piirrä, kirjoita, leikkaa-liimaa.
- Tarkista unelmasi puolivuosittain? Onko se muuttunut? Mitä olet tehnyt unelmasi toteutumisen eteen?
- Kun teet päätöksiä systemaattisesti omien arvojesi ja unelmiesi pohjalta, on sinun helpompi iloita ja olla tyytyväinen tekemiisi valintoihin.
- Carpe Diem – tartu hetkeen!
Työssä viihtyminen
Työssä viihtyminen mahdollistaa hyvät tulokset. Töiden parissa vietetty aika on huomattava osa elämäämme, joten huonoon työilmapiiriin ei kannata tyytyä. Meillä jokaisella on vastuu työilmapiiristä.
- Millaisin mielin lähdet aamulla töihin ja kuinka suhtaudut tulevaan päivään? Oletko pääsääntöisesti innostunut tulevasta työpäivästäsi?
- Nautitko yhteistyöstä nykyisten kolleegoidesi kanssa ja tuntuuko tärkeimpien sidosryhmien kanssa toimiminen mielekkäältä?
- Jos ahdistut säännönmukaisesti ajatellessasi tulevaa päivää, tee asiaan muutoksia.
- Helpoin tapa muutokseen on muuttaa omaa käyttäytymistä. Muiden ihmisten käyttäytymisen ja tapojen muuttaminen on huomattavasti vaikeampaa, ja siihen tarvitset johtajuutta.
- Älä valita asioista, ellei sinulla ole ehdotusta siitä, miten ne ratkaistaan.
Minä ja muut
Itsensä johtamisessakin on hyvä muistaa toimivansa osana yhteisöä, jossa omilla teoilla ja tekemättömyyksillä on merkitystä myös muille. Tutkimusten mukaan muiden ihmisten auttaminen lisää myös omaa onnellisuutta.
- Pienillä teoilla voit vaikuttaa.
- Kehu ja kannusta muita.
- Jaa osaamistasi. Tieto ja asiantuntijuus kasvaa jakamisesta.
- Ennen kuin teet päätöksiä, mieti kuinka tekemäsi päätökset ja oma toimintasi vaikuttaa muihin.
- Hyvät teot pyrkivät palautuvaan tekijälleen muodossa tai toisessa – älä kuitenkaan odota välitöntä hyötyä.
Vinkit esimiehelle
- Nautitko esimiestehtävistä ja koetko ne antoisina ja merkityksellisinä? Viihtyisitkö paremmin asiantuntijana?
- Joutuessasi tekemään vaikeita päätöksiä, edellyttäen että olet ennen päätöstä punninnut asiat monelta kantilta omien arvojesi pohjalta, älä jää päätöksen jälkeen ”märehtimään” asiaa.
- Opi virheistäsi.
- Vaikeat tilanteet on erityisen tärkeää hoitaa kunnioittavasti. Kanna vastuusi, kuuntele, hyväksy toisen ihmisen negatiivisetkin tunteet.